En una organización con unos objetivos definidos e incluso en una persona en particular con merecido derecho a un nivel adecuado de bienestar y de ingresos, existen riesgos de diferente origen, los cuales han sido simetrizados en sus conceptos y administración, por modelos genéricos para su abordaje, tales como los Estándares Australianos – Neozelandeses y los múltiples modelo que en este se han basado, entre ellos el modelo colombiano contenido por la Nota Técnica Colombiana NTC-5254 y otros como el Documento COSO II cuya sigla en inglés es ERM (Enterprise Risk Management).

Estos modelos no se limitan al manejo de riesgos de origen en un solo sector específico, ni se abordan desde la mirada matemático-estadística del riesgo, sino que lo miran desde una perspectiva más general, considerando diversos orígenes entre los cuales se destacan los riesgos de tipo puro, los administrativo-financiero, los estratégicos y los operativos y se ubican no solo en entornos limitados de actividades, procesos o proyectos, sino que bajan desde los macroprocesos hasta abarcar la organización y funcionalidad total de la empresa u organización de cualquiera tipo.

Este abordaje es el que permite ir, desde una actividad o microproceso, hasta instituciones e incluso sistemas administrativos.

 

 

ARTÍCULOS EN REVISTAS ESPECIALIZADAS:

http://revistas.ces.edu.co/index.php/derecho/article/view/2941

https://dialnet.unirioja.es/descarga/articulo/4863669.pdf

file:///C:/Users/rrestrepo/Downloads/Dialnet-LosServiciosSocialesEnElSistemaDeLaProteccionSocia-4863669%20(6).pdf

ARTÍCULOS DE PRENSA:

http://www.atlantahoy.com/envejecer-estar-viejo-simplemente-vivir/

http://www.floridahoy.com/envejecer-estar-viejo-simplemente-vivir/

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